| 1175 Вакансии агентстваЕсли Вы заинтересованы в поиске перспективной и стабильной работы и готовы рассмотреть предложения ведущих российских и зарубежных компаний, Вы можете направить свое резюме с указанием предполагаемой должности и ожидаемым уровнем дохода по электронной почте: rezume@kaus-group.ru для размещения его в нашей базе данных. Разместить свое резюме в нашей базе можно, заполнив анкету кандидата. Также Вы можете ознакомиться с вакансиями специализированных кадровых агентств Группы «КАУС»: | | | Вакансия | Специалист по медиапланированию | | Код вакансии | 60-12-204 | | Информация о компании | IT, телекоммуникации, связь, электроника | | Основные обязанности | Стратегическое планирование; разработка коммерческих предложений и презентаций Клиенту;
Планирование бюджета рекламных кампаний (выявление и определение в ходе проведения подготовительной работы наиболее эффективные направления виды и методы проведения рекламной кампании типы носителей (газеты журналы ТВ радио и т.д.) их оптимальное сочетание наилучшие периоды и места размещения рекламы масштабы и сроки проведения рекламной кампании);
Работа с базами данных Гэллап; произведение расчетов финансовых показателей медиа-плана составление итогового отчета для выбора оптимального в финансовом отношении плана; брифование баинг отдела; подготовка и предоставление посткомпейна. | | Требования к кандидатам | Гражданство РФ;
Высшее образование;
Опыт работы в рекламном агентстве медиабаером, медиапланнером не менее 2-3 лет;
Самостоятельное планирование медийных кампаний;
Аналитический склад ума умение работать в команде стрессоустойчивость;
Владение Power Point на продвинутом уровне - обязательно | | Компенсационный пакет | Оформление по ТК;
ЗП 80 000 - 100 000;
График работы 10.00-19.00, 1 час обед;
Подчиняется только Ген. директору; | | E-mail | s-shevcov@kaus-group.ru | | Телефон | 660-35-40 | | |
| | | Вакансия | Аккаунт директор | | Код вакансии | 53-12-218 | | Информация о компании | Престижное рекламное агентство приглашает на работу Аккаунт директора. | | Основные обязанности | Стратегическое и операционное управление всем процессом обслуживания клиентов
Координация работы между всеми департаментами агентства для обеспечения своевременного и качественного исполнения заказа клиента
Участие в разработке рекламной стратегии для клиентов, координация процесса разработки предложений и создания продуктов.
Участие в разработке стратегии развития бизнеса, осуществление непосредственных контактов с потенциальными клиентами.
Участие в new business проектах;
Планирование развития клиентского отдела, формирование команды, распределение полномочий, координация работы сотрудников, вовлеченных в реализацию проектов
Контроль качества клиентского сервиса: контроль за соблюдением сроков исполнения работ, контроль качества представляемых клиентам предложений и продуктов, контроль ведения проектов на всех этапах и т.д.
Представление интересов агентства на всех переговорах с клиентом
Управление работой клиентского отдела
Предоставление отчетности руководству компании | | Требования к кандидатам | Возраст от 28 до 40 лет. Образование высшее (pr и реклама). Опыт работы в должности Аккаунт директора в рекламном агентстве не менее 3-х лет. | | Компенсационный пакет | График работы ненормированный. Оформление в соответствие с ТК РФ. Заработная плата 130000-150000 рублей (net). Годовой бонус. Профессиональная команда. | | E-mail | s-hmelevskaya@kaus-group.ru | | Телефон | 660-35-40 | | |
| | | Вакансия | Продакт-сейлз менеджер | | Код вакансии | 59-12-214 | | Информация о компании | Компания является эксклюзивным представителем западных компаний-производителей и работает на рынке лабораторного оборудования более 20-ти лет. В компании открыта вакансия Продакт-сейлз менеджер. | | Основные обязанности | Продвижение и продажа продукта компании по направлениям: каугология, гематология и биохимия. АНГЛИЙСКИЙ язык (технический, разговорный) | | Требования к кандидатам | Образование высшее: техническое, медицинское, биохимическое/
Опыт работы: предпочтительней от трех лет, но готовы обучать в рамках компании
Умение составлять презентации,
АНГЛИЙСКИЙ язык (технический, разговорный) | | Компенсационный пакет | Официально оформление по ТК РФ
Оплата обедов
Предоставление корпоративной связи
Уровень дохода обсуждается индивидуально с успешными кандидатами
Испытательный срок 3 месяца | | E-mail | r-anna@kaus-group.ru | | Телефон | 660-35-40 | | |
| | | Вакансия | Менеджер по франчайзингу | | Код вакансии | 53-12-207 | | Информация о компании | Компания по продаже эксклюзивной обуви ведущих европейских брендов (премиум, премиум плюс, средний) приглашает на долгосрочное и успешное сотрудничество Менеджера по франчайзингу. | | Основные обязанности | Ответственность за качественное и своевременное открытие магазинов.
Ведение проектов по срокам (открытие к намеченной дате)
Техническая оценка помещения (его плана)
Получение всей исходной документации для проектирования от клиента или ТЦ.
Контактирование с региональными ТЦ по техническим и архитектурным вопросам.
Размещение заказов на оборудование.
Отбор поставщиков оборудования. Контроль качества производства.
Рекомендации для партнёров по поставщикам смежного оборудования.
Контроль стройки у партнёра, получение отчётов.
Консультирование партнёра, и связывание его со всеми смежными отделами в компании, участвующими в открытии: мерчендазйеры, маркетинг, бренд-менеджеры, архитектор.
Выполнение ежегодного плана продаж
Анализ ключевых показателей эффективности. Ведение переговоров о развитии и расширении бизнеса.
Ведение полного документооборота с партнёрами.
Ведение консультаций партнёров по вопросам: экономики проектов (магазинов), открытие магазинов), закупок коллекций, основам аналитики, мерчендайзинга. | | Требования к кандидатам | Возраст от 22 до 30 лет. Образование высшее. Знание ПК- Office уровень, важен Excel.
Высокие коммуникативные навыки (акцентировано на телефонных переговорах).
Очень высокая само мотивация, инициативность. Организованность, тайм менеджемент. Пунктуальность. Педантичность. Умение сопровождать несколько процессов единовременно. | | Компенсационный пакет | График работы с 10.00 до 18.30 (Пн-Пт). Соблюдение ТК РФ. Заработная плата оклад от 50000 до 70000 рублей (net) в зависимости от опыта работы + бонусы. дировки по всей России 1-3 раза в месяц. Возможность профессионального развития.
Место расположение компании м. Бауманская, Электрозаводская (шаговая доступность). | | E-mail | s-hmelevskaya@kaus-group.ru | | Телефон | 660-35-40 | | |
| | | Вакансия | Аналитик в отдел маркетинга | | Код вакансии | 55-12-202 | | Информация о компании | Ведущая отечественная фармацевтическая компания, осуществляющая полный цикл производства от синтеза активных молекул (субстанций) до выпуска современных готовых лекарственных форм приглашает на работу Аналитика в отдел маркетинга.
Компания успешно работает на российском рынке более 14 лет. Штат компании на сегодняшний день составляет 200 человек. | | Основные обязанности | Анализ баз данных и подготовка регулярных отчетов;
Работа с маркетинговыми исследовательскими компаниями;
Проведение переговоров с агентствами, оценка предложений, составление анкет, корректировка, анализ результатов;
Оказание поддержки менеджерам по продукту в подготовке стратегических и операционных планов;
Построение прогностических моделей развития рынка;
Оказание технической поддержки для составления обучающих программ. | | Требования к кандидатам | Высшее маркетинговое образование
Пол – не имеет значения
Возраст – от 23
Опыт работы от 1-го года в фармацевтической компании аналитиком в отделе маркетинга.
ПК - опытный пользователь (Word Excel Power Point Outlook)
Желательно знание английского языка (уровень –выше среднего) | | Компенсационный пакет | Работа в стабильной компании
Полный рабочий день, оформление в соответствии с ТК РФ
Оплата мобильного телефона, оргтехники.
Зарплата исп. срок - 60000 (gross), далее 70000 рублей (gross).
Испытательный срок 3 месяца
Режим работы 9.00-18.00, 5/2
Офис ст.м. Ленинский проспект (10 мин. пешком) или Шаболовская.
Обучение. Личностный рост. Изучение английского. Премирование. | | E-mail | k-landysheva@kaus-group.ru | | Телефон | 660-35-40 | | |
| | | Вакансия | Менеджер по работе с клиентами (Принт-менеджер) | | Код вакансии | 61-12-198 | | Информация о компании | Крупная полиграфическая компания | | Основные обязанности | Работа с клиентами компании
Ведение заказов:
обработка техзадания
контроль выполнения заказа
контроль сроков
оформление сопутствующей документации | | Требования к кандидатам | Мужчина, женщина от 27 до 42
Регистрация РФ
Высшее образование, желательно полиграфическое
ПК - опытный пользователь (МС Office)
Опыт работы в полиграфии от 1 года. | | Компенсационный пакет | З/п от 30 000 руб.
Обучение в компании
Перспектива профессионального, карьерного и финансового роста
Корпоративный транспорт (автобус от м. "Славянский бульвар", "Краснопресненская")
График работы: пн-пт с 9.30 до 17.30
Соблюдение ТК РФ
Испытательный срок 3 мес. | | E-mail | s-okeanova@kaus-group.ru | | Телефон | 660-35-40 | | |
| | | Вакансия | Продукт-менеджер | | Код вакансии | 50-12-112 | | Информация о компании | Мясная и молочная отрасль. | | Основные обязанности | Изучение рынка колбасных изделий и п/ф Москвы и МО - тенденции, тренды, возможности, потребности, цены, ниши.
Изучение спроса и предпочтение целевой аудитории.
Анализ розницы и дистрибуции.
Внешний и внутренний бренд-аудит торговой марки "Велком".
Изучение конкурентов (продукция, ценовая политика, рекламные коммуникации).
Анализ конкурентоспособности текущего ассортимента выпускаемой продукции марки "Велком".
Инициализация процессов по развитию ассортимента.
Управление процессом "Ввод/вывод/изменение продукции". | | Требования к кандидатам | Возраст от 26 до 40 лет
Пол Не имеет значения
Высшее образование (маркетинг, экономика, технологическое)
Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года
Должен знать: Действующее законодательство и локальные нормативные документы организации, касающиеся работы службы маркетинга.
Основы торгового маркетинга и менеджмента.
Виды рекламы и основы организации рекламной деятельности.
Порядок разработки коммерческих условий, бизнес-планов, соглашений, договоров, контрактов.
Принципы организации продаж.
Ассортимент продукции, их основные качественные характеристики.
Действующие цены на продукцию.
Персональный компьютер на уровне пользователя (MS Office).SAP ERP. | | Компенсационный пакет | Уровень зарплатыРегионТребуемый опыт работы
от 60 000 руб. Москва 1-3 года
Офис расположен в Истринском р-не, с. Павловская Слобода (18 км от МКАД по Новорижскому шоссе)
Оформление согласно ТК
График работы 5/2 с 8.30
Корпоративное питание
Заработная плата по результатам собеседования
Тип занятости
Полная занятость, полный день. | | E-mail | s-krupina@kaus-group.ru | | Телефон | 660-35-40 | | |
| | | Вакансия | Менеджер по управлению ассортиментом Маркетолог | | Код вакансии | 59-12-86 | | Информация о компании | Крупная Российская фармацевтическая компания. | | Основные обязанности | Работа с производителями, подготовка презентаций, коммерческих предложений, формирование условий коммерческого ввода, условий продвижения, составление маркетинговых контрактов
Разработка эффективных рекламных компаний. Программы лояльности. Анализ эффективности
Анализ ассортимента, предложения по оптимизации, новинкам. Контроль товарного запаса. Мерчандайзинг. Зонирование аптек. Коммерческое использование площадей торговых залов, витрин, прикассовых зон,
ТВ-трансляции внутри аптеки
Ведение базы данных, ассортиментная матрица, группировка аптек по ассортиментным шаблонам
Внедрение и усовершенствование Автозаказа. Минимаксное планирование. АВС – анализ. Работа с поставщиком программного обеспечения. Формирование ТЗ поставщику программного обеспечения по внедрению на изменение дисконтных программ. | | Требования к кандидатам | Образование: медицинское/фармацевтическое, маркетинг
Предпочтительный опыт работы: опыт работы обязателен в аптечных сетях
Личностные качества: высокая работоспособность, разумная инициативность, креативность, стрессоустойчивость, коммуникабельность
Дополнительные требования к кандидату: знание фармрынка, опыт работы с производителями, дистрибьюторами, опыт формирования маркетингового бюджета, разработка акций направленных на конечного потребителя, анализ эффективности мероприятий. | | Компенсационный пакет | Работа в развивающейся, стабильной компании, имеющей двадцатилетнюю историю на Российском фармацевтическом рынке.
Возможность повышения квалификации и перспективы роста.
Работа в коллективе профессионалов.
График работы: пн.-чт. 9.00 до 18.00; пт. 9.00 до 17.00.
Социальный пакет: бесплатные обеды; оплата больничных листов, оплата отпуска.
Оформление в штат компании.
Уровень зп от 60000 рублей.
Испытательный срок: 3 месяца. | | E-mail | r-anna@kaus-group.ru | | Телефон | 660-35-40 | | |
| | | Вакансия | Копирайтер | | Код вакансии | 59-12-85 | | Информация о компании | Крупная Российская фармацевтическая компания. | | Основные обязанности | Создание рекламных слоганов, креативных концепций, сценариев аудио и видеороликов, фильмов о компании
Написание рекламных текстов в различных форматах для прессы, рекламных буклетов, листовок, плакатов
Написание PR текстов
Контроль обновления сайта компании (новости, продуктовые статьи)
Организация круглых столов по актуальным проблемам, работа с журналистами изданий. | | Требования к кандидатам | Образование: высшее филологическое или журналистика (московские ВУЗы), курсы по маркетингу
Предпочтительный опыт работы: опыт работ не менее 3-5 лет, обязателен опыт работы в крупных РА, обязателен опыт написания текстов для фармацевтических компаний, написание продающих текстов
Личностные качества: стрессоустойчивость, ответственность, коммуникабельность, креативность, исполнительность
Дополнительные требования к кандидату: обязательно наличие портфолио, обязательно предоставление текстов написанных для фармацевтических компаний. | | Компенсационный пакет | Работа в развивающейся, стабильной компании, имеющей двадцатилетнюю историю на Российском фармацевтическом рынке
Возможность повышения квалификации и перспективы роста
Работа в коллективе профессионалов
График работы: пн.-чт. 9.00 до 18.00; пт. 9.00 до 17.00
Социальный пакет: бесплатные обеды; оплата больничных листов, оплата отпуска
Оформление в штат компании
Уровень зп обсуждается на собеседовании
Испытательный срок: 3 месяца | | E-mail | r-anna@kaus-group.ru | | Телефон | 660-35-40 | | |
| | | Вакансия | Бренд-менеджер | | Код вакансии | 53-12-64 | | Информация о компании | Компания по продаже эксклюзивной обуви ведущих европейских брендов (премиум, премиум плюс, средний). | | Основные обязанности | Выезд в Европу для просмотра сезонной коллекции эксклюзивной обуви от ведущих европейских марок. Презентация коллекций постоянным клиентам, привлечение новых клиентов. Работа в шоу-руме. Составление и отправка заказа на фабрику. Контроль поставок клиенту. Взаимодействие с отделом логистики. Анализ рынка и ценовой политики. Отслеживание дебиторской задолженности. | | Требования к кандидатам | Возраст от 23 до 40 лет. Образование высшее. Опыт работы в продажах обуви (спортивной, кежл) от 2-х лет. Регистрация РФ, Белоруссия. Знание английского языка не ниже intermediate (общение и переписка с клиентами). Активность, желание работать и зарабатывать. | | Компенсационный пакет | График работы с 10.00 до 18.30 (Пн-Пт). Соблюдение ТК РФ. Заработная плата оклад 50000 рублей (net) + бонуснасная составляющая (среднемесячный доход до 100000 рублей). Командировки в Германию (2 раза в год). Возможность профессионального развития.
Место расположение компании м. Бауманская, Электрозаводская (шаговая доступность). | | E-mail | s-hmelevskaya@kaus-group.ru | | Телефон | 660-35-40 | | |
|
