(495) 660-35-40

Кадровое агентство
уникальных специалистов

Кадровое агентство КАУС
>
>
>
Промышленность / Производство /Инженеры
 
 

Должностные инструкции

Инструкции по категориям:

Инструкции по алфавиту:

 



Начальник мастерской

Вы можете скачать должностную инструкцию начальника мастерской бесплатно. Должностные обязанности начальника мастерской

 

Утверждаю

_____________________________                                                      (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее                                        ________________________________

организационно - правовая форма)                              (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

          

 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

НАЧАЛЬНИКА МАСТЕРСКОЙ

 

 

 

 

-------------------------------------------------------------------

(наименование учреждения)

 

 

00.00.201_г. №00

 

 

 

 

 

 

 

1. Общие положения

 

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность начальника мастерской _____________________ (далее – «предприятие»).

Название учреждения

1.2. На должность начальника мастерской принимается лицо с высшим профессиональным образованием и стажем работы по профилю не менее _______ лет или средним профессиональным образованием и стажем работы по профилю не менее _________ лет.

1.3. Начальник мастерской назначается на должность и освобождается от нее по приказу руководителя предприятия по представлению

________________________________________________________________________.

1.4. Начальник мастерской находится в подчинении _______________________________

руководителя ________________________________________________________________________________

автотранспортного предприятия, соответствующего структурного подразделения, иного должностного лица

1.5. Начальник мастерской обязан знать:

- производственные мощности мастерской и перспективы ее развития;

-технологию ремонтных работ;

- распоряжения, приказы, постановления и прочую нормативную и руководящую документацию вышестоящих органов, которая касается вопросов технического обслуживания, организации и ремонта оборудования и подвижного состава;

- специализацию участков;

- перечень и технические характеристики оборудования производственных участков;

- производственные связи между участками;

- конструктивные особенности ремонтируемого оборудования и подвижного состава;

- положения об оплате труда;

- требования, которые предъявляются к исправному подвижному составу;

- формы материального стимулирования труда;

- передовой зарубежный и отечественный опыт в сфере технического обслуживания, ремонта подвижного состава и оборудования;

- основы организации труда, экономики, управления и производства;

- организацию оперативного контроля производства ремонтных работ;

- трудовое законодательство РФ;

- основы организации труда;

- правила трудового распорядка на предприятии;

- правила техники безопасности, противопожарной защиты и производственной санитарии.

- нормы и правила охраны труда.

1.6. В период отсутствия начальника мастерской (отпуск, болезнь, командировка и пр.) его обязанности возлагаются на его заместителя или другое лицо, назначаемое в установленном порядке, приобретающее соответствующие права и несущее ответственность за должное выполнение возложенных на него обязанностей.

 

2. Должностные обязанности

Начальник мастерской обязан:

2.1. Обеспечивать своевременное выполнение установленных заданий договоров.

2.2. Руководить производством работ по техническому обслуживанию и ремонту подвижного состава, машин и агрегатов, изготовлению и восстановлению деталей и запасных частей.

2.3. Содействовать организации эффективного труда ремонтных рабочих.

2.4. Организовать составление, учет и своевременное представление отчетности о производственной деятельности ремонтной мастерской.

2.5. Способствовать снижению стоимости ремонта при высоком качестве ремонтных работ.

2.6. Анализировать результаты работы мастерской.

2.7. Обеспечивать внедрение мероприятий по организации труда, развитию изобретательства и рационализации, оптимальной организации эксплуатации оборудования.

2.8. Координировать работу мастеров участков.

2.9.Использовать передовой зарубежный и отечественный опыт организации производства.

2.10. Осуществлять подбор кадров, их расстановку и целесообразное использование.

2.11. Контролировать ход производственного процесса.

2.12. Участвовать в тарификации работ и рабочих.

2.13.Осуществлять контроль рационального использования материальных и энергетических ресурсов, оборудования, агрегатов, запасных частей и деталей.

2.14. Обеспечивать проведение производственных инструктажей.

2.15. Вносить свои предложения о поощрении лучших работников, наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей трудовой и производственной дисциплины.

2.16. Контролировать соблюдение рабочими норм и правил охраны труда, техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины.

 

3. Права

Начальник мастерской вправе:

3.1. Вносить на рассмотрение руководства предприятия собственные предложения по улучшению деятельности мастерской.

3.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, которые касаются деятельности гаража.

3.3. Сотрудничать с руководителями структурных подразделений предприятия.

3.4. Визировать и подписывать документы только в пределах своей компетенции.

3.5. Требовать от руководства предприятия помощи в выполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

 

 

4. Ответственность

Начальник мастерской ответственен:

4.1.За невыполнение или недолжное выполнение своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией в определенных действующим трудовым законодательством РФ рамках.

4.2.За причинение материального ущерба работодателю в определенных действующим гражданским и трудовым законодательством РФ рамках.

4.3.За правовые нарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в определенных действующим уголовным, административным и гражданским законодательством РФ рамках.

 

 

 

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

                                                                           (подпись)         (фамилия, инициалы)

 

                                                                                                00.00.201_г.

 

 

 

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

                                                                            (подпись)          (фамилия, инициалы)

                                                                                               

                                                                                                     00.00.20__г.

Нравится
   
© 2007-2016, Кадровое агентство «КАУС» -
поиск и подбор персонала в Москве

Карта сайта
Москва, ул. Новинки, д. 29
Телефон: (495) 660-35-40
Создание сайта:
Система Orphus     Superjob: подбор резюме и вакансий               Продвижение сайта - WWA       Рейтинг@Mail.ru