(495) 660-35-40

Кадровое агентство
уникальных специалистов

Кадровое агентство КАУС
>
>
Должностные инструкции
 
 

Должностные инструкции

Инструкции по категориям:

Инструкции по алфавиту:

 



Диспетчер

Вы можете скачать должностную инструкцию диспетчера бесплатно. Должностные обязанности диспетчера

 

 

Утверждаю

_____________________________                                                      (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее                                        ________________________________

организационно - правовая форма)                              (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

           

 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ДИСПЕТЧЕРА

 

 -------------------------------------------------------------------

 (наименование учреждения)

00.00.201_г.  №00

    

I. Общие положения

 

     1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности диспетчера _______________________________________ (далее – «предприятие»).                                                            Название учреждения

      1.2. Лицо, назначаемое на должность диспетчера должно иметь среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по оперативному регулированию процесса управления (производства) не менее 3 лет, в том числе на данном  предприятии - не менее 1 года.

      1.3. Назначение на должность и освобождение от неё осуществляется на основании приказа директора предприятия в соответствии с действующим трудовым законодательством.

       1.4. Подчиняется диспетчер непосредственно _______________________________________.

       1.5. Если диспетчер отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.

       1.6. Диспетчер может направляться в служебные командировки (в т.ч. местного значения) в случае производственной необходимости.

       1.7. Режим работы диспетчера определяется в соответствии с Правилами внутреннего
трудового распорядка, установленными на предприятии.

       1.8. Диспетчер должен знать:

        - организацию работы производственных складов, транспортных и погрузочно-разгрузочных работ на предприятии;

        - организацию производственного планирования и диспетчирования на предприятии;

        - производственные мощности предприятия и его подразделений;

        - специализацию подразделений предприятия и производственные связи между ними;

        - основы технологии производства продукции предприятия, а так же технические требования, предъявляемые к продукции предприятия;

       - номенклатуру выпускаемой продукции, виды выполняемых работ (услуг);

       -  организацию оперативного учета хода производства и сдачи готовой продукции;

         - основы экономики, организации производства, труда и управления;

      - правила и нормы охраны труда;

      - нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам производственного  планирования и оперативного управления производством;

     - средства вычислительной техники, коммуникаций и связи.


II. Должностные обязанности


  Должностные обязанности диспетчера определены на основе и в объеме
квалификационной характеристики по должности диспетчера и при необходимости могут быть дополнены, уточнены при подготовке должностной инструкции исходя из конкретных обстоятельств.

    Диспетчер исполняет следующие должностные обязанности:

    2.1. Принимает участие в работе по анализу и оценке деятельности подразделений предприятия, выявлению внутрипроизводственных резервов.

    2.2. Занимается осуществлением с использованием средств вычислительной техники, коммуникаций и связи оперативное регулирование хода производства и других видов основной деятельности предприятия или его подразделений в соответствии с производственными программами, календарными планами и сменно-суточными заданиями.

    2.3.   Осуществляет оперативный     контроль за       ходом   производства,   обеспечивая максимальное использование производственных мощностей, ритмичное и бесперебойное
движение незавершенного производства, сдачу готовой продукции, выполнение работ (услуг),
складских и погрузочно-разгрузочных операций по установленным графикам.

    2.4. Осуществляет  руководство работой операторов диспетчерской службы.

    2.5. Внедряет и обеспечивает рациональное использование технических средств оперативного управления производством.

    2.6.   Осуществляет выявление резервов производства по установлению наиболее рациональных режимов  работы технологического оборудования, более полной и равномерной загрузке оборудования и производственных площадей, сокращению длительности цикла изготовления продукции.

     2.7. Ведет диспетчерский журнал.

     2.8. Занимается составлением отчетных рапортов и другой технической документации о ходе производства.

      2.9. Контролирует   обеспеченность подразделений предприятия необходимыми материалами,       конструкциями, комплектующими изделиями, оборудованием, а также транспортом и погрузочно-разгрузочными средствами.

     2.10. Обеспечивает соблюдение установленных норм заделов на участках и в цехах,
размеров партий запусков и сроков их подач.

     2.11. Принимает меры по предупреждению и устранению нарушений хода производства,
привлекая, при необходимости, соответствующие службы предприятия.


III. Права


     Диспетчер   имеет   право:

     3.1. Контролировать организацию и ход производства.

     3.2. Принимать решения и отдавать указания, целью которых является решение оперативных вопросов      организации             производства.

 

IV. Ответственность

 

     Диспетчер несет ответственность:

     4.1. В случае причинения материального ущерба в пределах, определенных гражданским и трудовым законодательством РФ.

  4.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушений в пределах, определенных уголовным, административным и гражданским законодательством РФ.

    4.3. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией, в пределах, определённых трудовым законодательством РФ.

    4.4. В случае нарушения правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных на предприятии.

    4.5. В случае предоставления недостоверной информации о состоянии выполнения полученных заданий и поручений,  нарушения сроков их исполнения.

     4.6. В случае невыполнения приказов, распоряжений директора предприятия, поручений и заданий начальника отдела.

 

 

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

                                                                           (подпись)         (фамилия, инициалы)

 

                                                                                                00.00.201_г.

 

 

 

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

                                                                            (подпись)          (фамилия, инициалы)

                                                                                               

                                                                                                     00.00.20__г.

Нравится
   
© 2007-2016, Кадровое агентство «КАУС» -
поиск и подбор персонала в Москве

Карта сайта
Москва, ул. Новинки, д. 29
Телефон: (495) 660-35-40
Создание сайта:
Система Orphus     Superjob: подбор резюме и вакансий               Продвижение сайта - WWA       Рейтинг@Mail.ru