(495) 660-35-40

Кадровое агентство
уникальных специалистов

Кадровое агентство КАУС
>
>
СМИ о нас
 
 

СМИ о нас за 2010 год


Сколько зарабатывают врачи-косметологи

газета "Медицинский вестник"

Эксперты кадрового агентства «КАУС Медицина» проанализировали уровни заработных плат врачей-косметологов в Москве. Исследование проводилось на основе данных, полученных в ходе опроса соискателей, и информации, предоставленной рядом частных косметологических центров.

Как выяснилось, разброс в ожидаемом ежемесячном доходе врачей-косметологов составляет от 25 тыс. руб. до 90 тыс. руб. При этом большинство косметологов хотели бы найти работу с заработной платой в диапазоне от 45 тыс. до 65 тыс. руб. Средняя ожидаемая зарплата составляет 56 тыс. руб.

Комментируя результаты исследования, руководитель направления «КАУС-Медицина» Маргарита Губарева пояснила, что, как правило, на более высокий уровень зарплаты претендуют врачи, специализирующиеся на большинстве видов аппаратной (микротоковая терапия, миостимуляция, гальванизация и лекарственный электрофорез и др.) и контурной косметологии, а также владеющие методами биоревитализации, мезотерапии, озонотерапии и различными видами массажа (аппаратный, гигиенический, эстетический, косметический и др.). Преимущественно специалисты такой категории работают в медицинских центрах. Услуги по косметологии, которые предлагают салоны красоты, чаще всего ограничиваются различными видами эстетической косметологии (массаж, диагностика и чистка кожи лица, татуаж и пр.). Специалисты, работающие в данном направлении, претендуют на зарплату 30 тыс. – 40 тыс. руб.

Авторы исследования задали также участникам респондентам вопрос, какой размер вознаграждения в виде процента от выручки, которую приносит работа врача клинике, вас бы устроил (в случае отсутствия фиксированного оклада). Респонденты называли цифру в диапазоне от 25% до 35%. При этом многие отметили, что размер процента может отличаться в зависимости от вида оказываемых услуг, которые предлагает медицинский центр или салон красоты. Процентная ставка зарплат специалистов в салонах красоты, как правило, выше, так как стоимость услуг значительно уступает по цене, например, методам аппаратной косметологии, которые проводятся в основном в медицинских учреждениях. Средняя ожидаемая зарплата по всей группе опрашиваемых врачей составила 31% от выручки.

Как оказалось, система начисления зарплаты, рассчитываемая от уровня выручки минус расходные материалы, является довольно распространенной системой вознаграждения врачей-косметологов. Подобный опыт имеют 75% респондентов. Часто такая система свойственна салоном красоты – закупка расходных материалов не трудоемка, и врачам удобно иметь их в личном ассортименте. 25% респондентов считают, что медицинские центры должны полностью обеспечивать расходными материалами врачей, так как это является показателем «статуса» салона или медцентра.

Отвечая на вопрос, какой процент зарплаты был бы интересен врачам, если бы расчет велся от уровня выручки за минусом расходных материалов, большинство участников опроса ответили, что при данной системе, им было бы интересно сотрудничать с клиникой, получая 50% от уровня выручки минус расходные материалы. Респонденты обосновывали такое решение возможностью быть независимым и самостоятельно контролировать расход и приход материалов. Специалисты КА «КАУС-Медицина» попросили респондентов назвать размер ежемесячной выручки, зарабатываемой врачом для клиники, на последнем месте работы. Как оказалось, в зависимости от уровня медицинского центра, ценовой политики, спектра услуг, а также квалификации врача-косметолога месячная выручка может составлять от 150 тыс. до 1, 5 млн. руб. При этом наибольшее количество значений выручки находится в диапазоне от 300 тыс. до 500 тыс. руб. в месяц.

Зная средний диапазон процентной ставки – от 25% до 35%, можно рассчитать предполагаемый уровень зарплаты врачей-косметологов.

Наталья Маскина

С полным текстом статьи можно ознакомиться здесь.


Опубликовано: 23.11.2010

Вернуться назад к списку

 

Архив материалов

© 2007-2016, Кадровое агентство «КАУС» -
поиск и подбор персонала в Москве

Карта сайта
Москва, ул. Новинки, д. 29
Телефон: (495) 660-35-40
Создание сайта:
Система Orphus     Superjob: подбор резюме и вакансий               Продвижение сайта - WWA       Рейтинг@Mail.ru