Кадровое агентство / 11 лет на рынке
г. Москва, Шлюзовая Набережная 6,
стр. 4, эт. 3, оф. 15

Сократите затраты на подбор производственного персонала

Заказать подбор
Сократите затраты на подбор производственного персонала
В среднем, для компании месяц пустующей позиции стоит:
  • От 6 млн.
    упущенной прибыли от не оптимизированной работы
    Главный инженер
  • До 1 млн.
    штрафов за неправильную организацию рабочих мест
    Инженер по охране труда и технике безопасности
  • От 3 до 5
    незавершенных проектов
    Инженер-конструктор
  • 1 млн.
    упущенной прибыли за простои на производстве
    Начальник смены
Самостоятельный поиск производственных специалистов: сколько это стоит:
  • Геополитическая ситуация, приводящая к импортозамещению, способствует развитию в России собственного производства.

    Многие компании пытаясь решить вопрос с поиском и подбором персонала самостоятельно, не учитывают при этом ряд факторов, определяющих его эффективность: время, деньги и ограниченное количество предложений.

    Использование бесплатных общедоступных ресурсов и социальных сетей для поиска и привлечения кандидатов занимает достаточно длительное время.

    Размещение вакансий и доступ к базам резюме специалистов на специализированных рекрутинговых порталах стоит более 130 тыс. руб.

  • Продолжительность поиска и возможные ошибки в подборе квалифицированных специалистов добывающей отрасли могут оказаться для предприятия слишком дорогостоящим. Помимо затрат и штрафов компания недополучит возможную прибыль.

Сотрудничая с кадровым агентством, вы существенно сокращаете время на подбор промышленного и производственного персонала, а также исключаете ошибки, связанные с профессиональной оценкой кандидатов.
  • Срочно нужен специалист на производство, а времени на его поиск не хватает?
  • Испытываете трудность в оценке компетентности инженера ОТ и ТБ?
  • На производстве постоянная текучка кадров, нужны лояльные и мотивированные специалисты?

Обращайтесь в кадровое агентство для промышленно-производственной отрасли «КАУС»!

Какой персонал мы подбираем?
Вы достигнете цели, используя наши преимущества
  • Собственная база кандидатов

    В закрытой базе агентства более 27 тыс. резюме специалистов промышленно-производственного персонала

  • Экспертная аналитика

    Мы регулярно отслеживаем рынок производственного персонала, готовим и предоставляем клиентам отчеты и обзоры.

  • Компетентные консультанты

    Подбором занимаются консультанты с большим опытом работы подбора персонала для промышленного сектора.

  • Наработанные связи

    Обширные контакты в деловом мире позволяют без труда выходить на нужных клиентам кандидатов.

  • Встречаетесь с первыми кандидатами уже через три дня.

  • Получаете кандидатов, которых нет в открытых источниках.

  • Общаетесь только с соискателями, точно соответствующими вашим запросам.

  • Закрываете вакансию в срок от 5 дней.

Получите производственный персонал с гарантией замены

Если сотрудник не подойдет, вы бесплатно получите другого специалиста.

Получить консультацию
5 шагов к успешному сотрудничеству с кадровым агентством

Для более глубокого понимания процесса поиска и подбора производственного персонала наши консультанты следуют строго отлаженному алгоритму, который включает в себя несколько этапов.

На первом этапе консультант совместно с заказчиком утверждают обязательные критерии и дополнительные требования по соискателю, рисуя таким образом «профессиональный портрет» будущего сотрудника. Довольно часто, на начальном этапе подбора, заказчик выдвигает завышенные требования к соискателю. Как пример, знание иностранного языка на более высоком уровне, нежели это требуется позицией, либо глубокое знание специализированного ПО, которое может быт освоено в процессе работы. Именно на этом этапе наши консультанты совместно с заказчиком определяют «оптимальный» набор профессиональных требований к соискателю.

На втором этапе консультанты производят поиск и отбор резюме как по собственной базе компании (более 27000 резюме специалистов производства), так и подключают активный поиск и подбор на специализированных HR-ресурсах, в закрытых профессиональных сообществах и группах социальных сетей.  Наработанные связи наших консультантов, также способствуют оперативному поиску производственного персонала.

В сжатые сроки наши консультанты получают оптимальную выборку резюме соискателей.

Третий этап включает в себя телефонное интервью, в ходе которого оценивается формальное соответствие кандидата заявленным клиентом требованиям, иногда также оцениваются профессиональные знания соискателей путем удаленного тестирования. По результатам телефонного интервью и тестирования консультант определяет перспективных соискателей и приглашает их на личное собеседование в агентство.

Четвертый этап - это личная встреча консультанта с соискателем, либо удаленное интервьюирование посредством технологических возможностей сети Интернет (Skype, WhatsApp, Viber). В ходе данного этапа консультант формирует объективную оценку о кандидате.

На заключительном пятом этапе консультант представляет соискателя клиенту. 

Благодаря высокой подготовки наших консультантов и отлаженной процедуре поиска и отбора соискателей, компания стабильно занимает лидирующее положение в области подбора производственных специалистов.

Почему выбирают наше агентство?
27
тысяч резюме производственных специалистов в собственной базе
11
лет опыта в данной отрасли
2000+
успешно закрытых вакансий
90
дней на бесплатную замену
0
рублей предоплата за услуги
Профессиональный поход к подбору промышленного персонала

Почему же именно к нам обращаются клиенты за подбором промышленного персонала?

Прежде всего, поиску кандидатов предшествует тщательное знакомство с компанией - потенциальным клиентом. Наши консультанты самым доскональным образом подходят к выяснению требований, предъявляемых к соискателю и функционалу, заложенную в его деятельность.  Достаточно часто они сталкиваются с ситуацией, когда клиент определяет формальных требований к кандидату, которые не в полной мере соответствуют реальной потребности организации. Поэтому, прежде чем начинать поиск, наши специалисты выступают в некоторой роли бизнес-эксперта.

Они выясняют проблему нашего клиента, консультируют его по тем личностным и профессиональным качествам соискателя, которые позволят эффективно решать стоящие перед клиентом задачи, а уже потом начинают поиск кандидатов. Именно такой подход позволяет вести профессиональный подбор и в дальнейшем значительно уменьшить риск необходимости расстаться с сотрудником.

Наша компания не стремиться предоставить максимальное количество соответствующих требованиям соискателей, а старается решать производственные бизнес-задачи нашего клиента.

Мы стараемся избавить нашего заказчика от необходимости рассматривать десятки соискателей, показав трех-пятерых кандидатов, наиболее отвечающих нуждам компании. Иногда, нам приходится корректировать заявку клиента в соответствии с текущими реалиями рынка.

Редко, но все же случается, что поступает запрос на подбор производственного персонала, и мы на 100% уверены, что вряд ли сможем удовлетворить данный запрос, просто потому, что таких кандидатов на данный момент на рынке нет, либо предъявляемые клиентом требования противоречивы. В этом случае наши консультанты совместно с заказчиком обговаривают и рассматривают все возможные критерии, выбирают самые оптимальные варианты и ищут соискателей, которые им полностью удовлетворяют.

Стоимость подбора и условия сотрудничества
  • Стоимость услуг

    От 14 до 18% годового дохода нужного специалиста. Процент зависит от требований

    14–18%
    от годового дохода специалиста
  • Выгодные скидки

    Если вам понравится соискатель из первой тройки соискателей, мы сократим стоимость услуг на 10%

    10%
    скидка клиенту
  • Постоянным клиентам

    Для постоянных клиентов предоставляем скидку от 5 до 10%

    5-10%
    скидка постоянным клиентам
  • Гарантии

    Перед началом сотрудничества мы заключим договор, в котором зафиксируем обязательства, гарантии, а также стоимость услуг

    0 д
    заключение договора
350 компаний уже доверили нам подбор производственного и промышленного персонала
Мы найдем специалистов на Ваше производственное предприятие, которые будут способствовать развитию вашего бизнеса.
Остались вопросы?
Получите бесплатную консультацию!