Кадровое агентство / 12 лет на рынке
г. Москва, Шлюзовая Набережная 6,
стр. 4, эт. 3, оф. 15

Поиск руководителя отдела продаж за 3 дня

Заказать подбор
Поиск руководителя отдела продаж за 3 дня
Для найма руководителя отдела продаж требуется:
  • Уделить время просмотру более 100 резюме

    Так как руководитель отдела продаж – перспективная вакансия, откликов на нее много. Чтобы просмотреть и оценить одно резюме, нужно около 5 минут. На доступ к рекрутинговым ресурсам вы потратите от 130 000 рублей.

  • Оценить более 30 кандидатов по телефону

    В ходе телефонных интервью уточняются объективные показатели результатов, не указанные в резюме: обороты компаний и суммы продаж, динамика прибыли после начала работы кандидата. На одну беседу уходит не менее 10-15 минут.

  • Провести не менее 10 собеседований

    Правильно оценить кандидатов во время интервью сложно: в силу специфики профессии они умеют убеждать и демонстрировать свои лучшие качества. Важно выявить и сопоставить их реальные достижения и мотивацию. Одна встреча отнимает не менее 40 минут.

Работая с кадровым агентством, вы сокращаете время на подбор руководителя отдела продаж и получаете сотрудника с проверенными рекомендациями.
Эффективный руководитель отдела продаж – это стабильный рост объема реализации и получаемой прибыли.

Обязанности руководителя отдела продаж

  • Планирование работы подразделения – постановка конкретных целей и задач, грамотная мотивация персонала.
  • Регулярное составление отчетности по работе отдела в соответствии с общепринятыми на предприятии стандартами.
  • Обслуживание имеющейся клиентской базы, привлечение новых покупателей для развития бизнеса.
  • Создание команды для эффективной деятельности отдела продаж, обучение работников, анализ их продуктивности.

Мы найдем для вас сотрудника, который:

Имеет опыт увеличения объема продаж в вашей сфере
Имеет опыт увеличения объема продаж в вашей сфере
Способен создать продуктивную команду
Способен создать продуктивную команду
Умеет развивать разные каналы продаж
Умеет развивать разные каналы продаж
Может создать и внедрить программы мотивации штата
Может создать и внедрить программы мотивации штата
Готов повысить эффективность работы отдела продаж
Готов повысить эффективность работы отдела продаж

Типовые требования к руководителю отдела продаж

Уровень образования
В первую очередь у руководителя отдела продаж компании должно быть высшее образование. Преимуществом будет наличие документа об окончании дополнительных курсов по управлению продажами, развитию коммуникативных навыков и работе с возражениями. Приветствуется знание английского языка.
Наличие опыта
Должность руководителя отдела продаж подразумевает большую ответственность и требует не менее года стажа работы на аналогичной позиции. Также важно наличие навыков работы с CRM-системами.

Вы быстро закроете вакансию, используя наши преимущества

  • Собственная база кандидатов

    В закрытой базе агентства более 70 тыс. резюме соискателей на позиции в сфере продаж.

  • Наработанные связи

    Контакты в деловом мире позволяют без труда выходить на нужных кандидатов.

  • Компетентные консультанты

    Подбором занимаются консультанты с опытом работы в продажах.

  • Экспертная аналитика

    Мы регулярно готовим и предоставляем клиентам обзоры зарплат в области продаж.

  • Встречаетесь с первыми кандидатами уже через 3-5 дней.

  • Получаете соискателей, которых нет в открытых источниках.

  • Получаете сотрудника с опытом успешных продаж в вашей отрасли.

  • Закрываете вакансию в срок от 7 рабочих дней.

Наймите руководителя отдела продаж с гарантией замены

Если сотрудник не подойдет, вы бесплатно получите другого специалиста.

Заказать подбор

 
 

Почему выбирают наше агентство?

70
тыс. резюме специалистов по продажам в базе
12
лет опыта в данной отрасли
300
успешно закрытых вакансий
90
дней на бесплатную замену
0
рублей - предоплата за услуги
Ищете руководителя отдела продаж для развития вашего бизнеса?

Эксперты кадрового агентства «КАУС» проверят профессиональные компетенции кандидатов и найдут сотрудника, ориентированного именно на ваши цели и задачи.

Получить консультацию

Стоимость подбора и условия сотрудничества

  • Стоимость услуг

    От 15 до 18% от годового дохода руководителя отдела продаж. Процент зависит от требований к сотруднику.

    15-18%
    от годового дохода руководителя
  • Выгодные скидки

    Если вам понравится кандидат из первой тройки соискателей, мы сократим стоимость услуг на 10%.

    10%
    скидка за отбор из первой тройки
  • Постоянным клиентам

    Для постоянных клиентов предоставляем скидку от 5 до 10%.

    5-10%
    скидка постоянным клиентам
  • Гарантии

    Перед началом сотрудничества мы заключим договор, в котором зафиксируем обязательства, гарантии, а также стоимость услуг.

    0 д
    заключение договора

Мы уже нашли руководителя отдела продаж для 110 компаний

Подберем для вас сотрудника, который наладит эффективную работу продающего подразделения вашей фирмы.
Остались вопросы?
Получите бесплатную консультацию!