Подбор электромонтера в компанию, которая занимается передачей электрической энергии

Для компании, которая занимается передачей электрической энергии, нашли электромонтера. Требовалось профильное образование, опыт работы с высоким напряжением, воздушными линиями, подстанциями. Сложность подбора заключалась в большом дефиците релевантных кандидатов в данной локации, высоких зарплатных ожиданиях кандидатов.

Консультант отработал 99 кандидатов, количество интервью в агентстве - 8, количество интервью у заказчика - 1. Через 1 месяц поисков и отбора был подобран кандидат с опытом работы с высоким напряжением, имеющий профильное образование в виде курсов.