Кадровое агентство / 14 лет на рынке
Мы работаем!

Обзор заработных плат в отрасли «Консалтинг / Страхование / Стратегическое развитие» за 2020 год, 4 квартал

Консалтинг
Позиция Минимальный уровень Средний уровень Повышенный уровень
Позиция: Аналитик Минимальный уровень:50 000 - 79 200 Средний уровень:79 200 - 106 700 Повышенный уровень:106 700 - 300 000
Позиция: Директор по развитию Минимальный уровень:61 000 - 126 500 Средний уровень:126 500 - 171 600 Повышенный уровень:171 600 - 520 000
Позиция: Консультант Минимальный уровень:50 000 - 77 000 Средний уровень:77 000 - 105 600 Повышенный уровень:105 600 - 300 000
Позиция: Менеджер по развитию Минимальный уровень:54 000 - 71 100 Средний уровень:71 100 - 96 200 Повышенный уровень:96 200 - 250 000
Позиция: Менеджер проекта / менеджер по работе с клиентами Минимальный уровень:45 000 - 76 400 Средний уровень:76 400 - 103 400 Повышенный уровень:103 400 - 250 000
Позиция: Оценщик Минимальный уровень:40 000 - 69 900 Средний уровень:69 900 - 94 600 Повышенный уровень:94 600 - 250 000
Позиция: Руководитель проекта Минимальный уровень:66 000 - 101 600 Средний уровень:101 600 - 137 400 Повышенный уровень:137 400 - 500 000
Страхование
Позиция Минимальный уровень Средний уровень Повышенный уровень
Позиция: Директор / руководитель Минимальный уровень:72 000 - 114 900 Средний уровень:114 900 - 152 900 Повышенный уровень:152 900 - 300 000
Позиция: Консультант Минимальный уровень:40 000 - 63 800 Средний уровень:63 800 - 80 300 Повышенный уровень:80 300 - 300 000
Позиция: Менеджер отдела страхования Минимальный уровень:43 000 - 54 900 Средний уровень:54 900 - 74 700 Повышенный уровень:74 700 - 120 000
Позиция: Менеджер по продажам Минимальный уровень:33 000 - 58 800 Средний уровень:58 800 - 79 600 Повышенный уровень:79 600 - 200 000
Позиция: Начальник отдела продаж Минимальный уровень:50 000 - 96 800 Средний уровень:96 800 - 130 900 Повышенный уровень:130 900 - 300 000
Позиция: Начальник отдела страхования Минимальный уровень:50 000 - 72 900 Средний уровень:72 900 - 98 600 Повышенный уровень:98 600 - 200 000
Позиция: Оценщик Минимальный уровень:36 000 - 58 100 Средний уровень:58 100 - 78 600 Повышенный уровень:78 600 - 200 000
Позиция: Страховой агент Минимальный уровень:30 000 - 48 900 Средний уровень:48 900 - 66 600 Повышенный уровень:66 600 - 150 000

Средняя зарплата консультанта

Представителями профессий в сфере консалтинга/страхования/стратегического развития могут быть консультанты в различных сферах, страховые агенты, директора по развитию. Востребованы успешно зарекомендовавшие себя профессионалы с качественным базовым образованием (например, экономическим или маркетинговым), на которое накладывается дополнительное управленческое, в том числе МВА.

В этой сфере особенно ценят стрессоустойчивость, умение продавать, мобильность, готовность к нестабильным заработкам, зато возможен быстрый карьерный рост.

Обзор зарплат в сфере консалтинга/страхования/стратегического развития, предлагаемый агентством «КАУС», поможет выбрать лучшего кандидата.

Как формируется обзор?

Средняя зарплата специалистов в сфере консалтинга/страхования/стратегического развития представлена в виде трех уровней.

Минимальный – актуален при привлечении специалистов на низко квалифицированные должности, преимущественно без опыта работы. Такие вакансии рискуют длительное время оставаться незакрытыми, но для мотивации сотрудникам часто предлагаются дополнительные условия (например, хороший социальный пакет, быстрый карьерный рост и т.д.).

Средний рыночный – оптимальный уровень, который отражает требования большинства специалистов. Сроки подбора сотрудников на должности со средним уровнем оклада, как правило, оптимальны.

Повышенный – самый высокий показатель по окладам, актуален при привлечении топовых сотрудников по специальности в компанию.

Какие проблемы поможет решить обзор от кадрового агентства «КАУС»?

Независимый обзор заработных плат поможет сориентироваться:

  • сколько в среднем получает специалист, необходимый вашей компании;
  • насколько предлагаемая вами зарплата соответствует рыночному уровню предложений по оплате труда;
  • какова динамика роста или падения зарплат в конкретной отрасли;
  • как грамотно распределить фонд оплаты труда, оптимизировать выплаты работникам и удерживать в своем штате ценные кадры.

Обзор от «КАУС» – это реальная экономия времени и сил на поиск статистики об окладах, помощь работодателям, которой стоит воспользоваться. Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы ежеквартально получать свежий обзор зарплат по необходимым отраслям.

Сократите в 2 раза время
на подбор персонала в сфере туризма, консалтинга и страхования
Не теряйте деньги из-за отсутствия сотрудника - обращайтесь в кадровое агентство «КАУС»!

700 компаний уже выбрали наше агентство