Мы определили ваш город как Москва

ХорошоДругой город
Кадровое агентство / 13 лет на рынке
Мы работаем!

Обзор заработных плат в отрасли «Продажи / Торговля / Закупки» за 2020 год, 2 квартал

Персонал в области продаж
Позиция Минимальный уровень Средний уровень Повышенный уровень
Позиция: Генеральный директор торговой / продающей компании Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Коммерческий директор Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Исполнительный директор Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Директор по развитию Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Директор по продажам / руководитель отдела продаж Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Территориальный/кустовой директор (Retail) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Руководитель контактного центра / call-center Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Team Leader / руководитель группы продаж Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Руководитель тендерного отдела Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Тренер по продажам / продукту Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по продажам (FMCG) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по продажам (Food/HoReCa) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по продажам (IT/Internet/Telecom) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по продажам (Жилая недвижимость/Real Estate) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по продажам (Консалтинг/услуги) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по продажам (Опт/В2В) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по продажам (Промышленное/торговое/медицинское оборудование) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по продажам (Реклама/сувенирная продукция) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по продажам (Финансовый сектор) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по работе с клиентами / КАМ Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по развитию Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по тендерам Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Оператор call-center / телемаркетолог Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Координатор / ассистент отдела продаж Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Торговый представитель Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Супервайзер Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Территориальный/кустовой менеджер (Retail) Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Директор / управляющий магазином Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Продавец-консультант / кассир Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Персонал в области закупок
Позиция Минимальный уровень Средний уровень Повышенный уровень
Позиция: Директор по закупкам Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер по закупкам / Buyer Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Менеджер ВЭД Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -
Позиция: Координатор / ассистент отдела закупок Минимальный уровень: - Средний уровень: - Повышенный уровень: -

Средняя зарплата специалиста по продажам

Специалист по продажам – одна из самых востребованных профессий. Менеджер по продажам ищет клиентов; менеджер по работе с клиентами взаимодействует с имеющейся базой; кей-аккаунт-менеджер работает с партнерами, которые находятся на закрепленной за ним территории, если у компании разветвленная сеть филиалов.

Зарплата в сфере продаж/торговли/закупок зависит в большей степени от цикла продаж. Если оборот быстрый (как в FCMG) – у специалиста невысокий оклад и большой процент (соотношение 50/50). Есть отрасли с длинным циклом продаж – там большой оклад и меньший процент. 

Обзор зарплат в сфере продаж от агентства «КАУС» дает возможность определиться с выбором кандидата.

Как формируется обзор?

Средняя зарплата специалистов по продажам представлена в виде трех уровней.

Минимальный – актуален при привлечении специалистов на низко квалифицированные должности, преимущественно без опыта работы. Такие вакансии рискуют длительное время оставаться незакрытыми, но для мотивации сотрудникам часто предлагаются дополнительные условия (например, хороший социальный пакет, быстрый карьерный рост и т.д.).

Средний рыночный – оптимальный уровень, который отражает требования большинства специалистов. Сроки подбора сотрудников на должности со средним уровнем оклада, как правило, оптимальны.

Повышенный – самый высокий показатель по окладам, актуален при привлечении топовых сотрудников по специальности в компанию.

Какие проблемы поможет решить обзор от кадрового агентства «КАУС»?

Независимый обзор заработных плат поможет сориентироваться:

  • сколько в среднем получает специалист, необходимый вашей компании;
  • насколько предлагаемая вами зарплата соответствует рыночному уровню предложений по оплате труда;
  • какова динамика роста или падения зарплат в конкретной отрасли;
  • как грамотно распределить фонд оплаты труда, оптимизировать выплаты работникам и удерживать в своем штате ценные кадры.

Обзор от «КАУС» – это реальная экономия времени и сил на поиск статистики об окладах, помощь работодателям, которой стоит воспользоваться. Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы ежеквартально получать свежий обзор зарплат по необходимым отраслям.

Сократите в 2 раза время
на подбор персонала в сфере продаж и закупок
Не теряйте деньги из-за отсутствия сотрудника - обращайтесь в кадровое агентство «КАУС»!

700 компаний уже выбрали наше агентство