Кадровое агентство
уникальных специалистов
Мы работаем!

В Вузах увеличат бюджетные места по IT-специальностям

Как говорится в сообщении Минкомсвязи  от 17 февраля, нехватка ИТ-специалистов – одно из важнейших ограничений для развития ИТ-отрасли России. Ежегодно вузы выпускают до 25 тыс. ИТ-специалистов. При этом сегодня только 15–20% выпускников по инженерным специальностям пригодны к немедленному трудоустройству в сфере информационных технологий.

А по оценкам Минкомсвязи, для форсированного развития ИТ-отрасли до 2018 года система образования и повышения квалификации должна подготовить не менее 350 тыс. «айтишников». Увеличение бюджетных мест по ИТ-специальностям – одна из мер, позволяющих достичь эту цель.

Комментирует Анна Новикова, консультант кадрового агентства «КАУС»:  "Наконец-то наше правительство выбрало правильную стратегию – увеличение числа  бюджетных мест по IT-специальностям. В России действительно  острая нехватка «айтишников». И это при том, что информационная отрасль является одной из ключевых  для развития экономики.

В последнее десятилетие вузы выпускают преимущественно  гуманитариев, что вполне естественно:  их обучать проще и менее затратно.  К тому же, не хватает квалифицированных  преподавателей – программистам  выгоднее работать на коммерческие организации. Все это  создает дисбаланс на рынке труда.  Да и в целом качество нашего образования откровенно «хромает».

С другой стороны, никто не дает гарантий, что все эти 350 тыс. специалистов  будут обеспечены достойными рабочими местами."

«Кадровый голод никуда не ушел» – так начала свое выступление генеральный директор профильного кадрового агентства «КАУС-медицина» Екатерина…

Стало известно, что значительная часть российских компаний и после завершения пандемии коронавируса не планируют возвращать в офисы своих сотрудников. Данная…

Сократите затраты
на подбор персонала
Не теряйте деньги из-за отсутствия сотрудника.
700 компаний уже выбрали наше агентство
Остались вопросы?
Получите бесплатную консультацию!