(495) 660-35-40

Наши услуги

  • — Поиск и подбор руководителей всех уровней;
  • — Поиск и подбор персонала среднего звена;
  • — Подбор уникальных специалистов;
  • — Информационно-аналитические исследования рынка труда.

Кадровое агентство КАУС - профессиональное кадровое агенство по подбору персонала,работающее на рынке труда Москвы с 2007 года.
Отраслевая специализация и проверенные временем технологии рекрутинга позволяют нам быстро закрывать вакансии.
Работая с нами, Вы получаете самых лучших и эффективных сотрудников!

Заявка на подбор персоналаСхема работы
 
 
 
 

Кадровое агентство уникальных специалистов

Что отличает лучшее кадровое агентство в Москве?

Реальный опыт и профессионализм консультантов
За 10 лет работы мы осуществили более 1000 проектов для 700 клиентов. Квалификация и опыт наших рекрутеров позволяют осуществлять поиск и подбор руководителей и специалистов в любой области.

Наличие собственной базы редких и уникальных специалистов
Работая с нами, Вы получаете доступ к кандидатам, которых невозможно найти, используя ресурсы онлайн-рекрутмента.

Средний ценовой сегмент
Мы работаем в среднем ценовом диапазоне, обеспечивая при этом высокое качество. Прозрачная система расчета стоимости услуг.

Обязательная личная встреча с клиентом
Наши консультанты всегда приезжают в компанию клиента для личной встречи. Это помогает нам составить более подробный профиль вакансии, познакомиться с корпоративной культурой и условиями работы в компании.



Даем гарантию!
Мы предоставляем обязательную бесплатную замену в случае ухода сотрудника на испытательном сроке. За 10 лет работы необходимость в бесплатной замене возникла в 5% случаев, и ни одного случая повторного ухода сотрудника.

Скидки и бесплатные консультации
Мы делаем скидки нашим постоянным клиентам и всегда готовы проконсультировать своих клиентов по вопросам подбора и трудоустройства персонала, уровня зарплат и ситуации на рынке труда.

Внутренняя система контроля качества
В нашем кадровом агентстве работает система качества, которая обеспечивает контроль сроков и качества работы консультантов над проектами.

Соблюдение стандартов работы профессионального кадрового агентства
Мы являемся участником Ассоциации консультантов по подбору персоналу (АКПП) и в своей работе придерживаемся профессионально-этического кодекса консультантов по подбору персонала.

 
 

Специализированные кадровые агентства «КАУС»

подбор персонала в области бухгалтерии, финансов, банковского дела и страхования

подбор персонала в области медицины, фармацевтики, продаж медицинского оборудования

подбор персонала в области продаж, рекламы, маркетинга и PR

подбор квалифицированного персонала для строительной отрасли и промышленности

подбор секретарей, личных помощников, офис-менеджеров, специалистов и руководителей АХО

 

Преимущества специализированных кадровых агентств

Качество подбора персонала
Мы говорим на одном профессиональном языке и разбираемся в нюансах предметной области заказчика. В результате мы предоставляем компании только кандидатов, точно подходящих под его требования. Наши клиенты не тратят время на собеседование с неадекватными или неграмотно подобранными на первом этапе кандидатами. Мы экономим Ваше время!

Наличие собственной базы редких и уникальных специалистов
Очевидно, что база резюме специализированного агентства по определению больше базы данных любой компании или любого неспециализированного агентства. Работая с нами, клиент получает доступ к группе кандидатов, которых невозможно найти на открытом рынке!

Оперативный подбор персонала
В специализированном кадровом агентстве подбор персонала одновременно ведется по многим однотипным вакансиям, чего невозможно достичь в неспециализированном агентстве. Это и наличие активной базы кандидатов приводит к низким срокам закрытия вакансий в нашем агентстве.

 
 

Вакансии

Шеф-повар

оплата: Заработная плата от 80 000 рублей;, Опыт работы в должности шеф-повара не менее 5 лет ; Отличное знание европейской кухни;

Руководитель контрольно-аналитической лаборатории

оплата: Оклад от 80 000 рублей "на руки" (по договоренности), Опыт работы от 5 лет в аналитической лаборатории, от 3-х лет руководителем аналитической лаборатории в фармацевтике; Знание Российского законодательства в области производства и контроля качества лекарственных средств;

Прораб по слаботочным системам

оплата: Заработная плата на старт 50 000 рублей на руки, далее возможен рост зарплаты + премии., Высшее техническое или строительное образование. Опыт работы со слаботочными системами от 3х лет, опыт руководства и организации работ от 1 года. Умение читать проектную документацию, опыт работы c AutoCAD.

Инженер-конструктор (железобетонные конструкции)

оплата: Заработная плата 130 000 рублей;, Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет; Образование высшее; Уверенный пользователь ПК, AutoCAD, Lira, SCAD;

Инженер строительного контроля

оплата: Заработная плата 100 000 рублей., Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет; Образование высшее(ПГС); Уверенный пользователь ПК, MS Office, AutoCAD

Инженер ПТО

оплата: Заработная плата 100 000 рублей;, Опыт работы в аналогичной должности от лет; Образование высшее; Знание сметно-нормативной базы ФЕР-2001, ТЕР, принципов ценообразования и сметного нормирования в строительстве; Знание форм КС-2, КС-3, КС-6а;

Главный механик объекта

оплата: Заработная плата 100 000 рублей., Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет; Образование высшее; Знание законодательства и НПА по вопросам организации ТО и ремонта ТС; Знание порядка и форм составления отчетности о выполнении мероприятий по ТО и ремонту ТС;

Главный бухгалтер м. Фили

оплата: Заработная плата 90 000 рублей net;, Опыт работы не менее 6-и лет в должности главного бухгалтера; Профильное высшее образование;

Врач травматолог-ортопед

оплата: З/п от 70 тыс. руб., оклад + % от приёма, Наличие действующего сертификата по специальности Опыт работы от 7 лет

 

Пресс центр

Публикации в СМИ

27.04.2015

Босс под лупой

Российская газета

Все публикации

Мы открыты к сотрудничеству с представителями СМИ. В нашем бэкграунде сотни публикаций, интервью и комментарий в СМИ! Регулярные исследования рынка труда. Ежеквартальные обзоры зарплат по всем отраслям!

Отправляйте ваши запросы на email: pr@kaus-group.ru — наша
пресс-служба оперативно свяжется с вами!

Новости

Все новости
 

Наши клиенты

Наши клиенты – компании разного уровня и масштаба из различных отраслей. Но для нас они – любимые партнеры, с которыми мы выстраиваем долгосрочные и профессиональные взаимоотношения. Присоединяйтесь и вы!

Медицина:
 
Производство
и промышленность:
 
Ретейл:
 
Строительство
и девелопмент:
 
Транспорт логистика:
 
Фармацевтика
и медоборудование:
 
Финансы:
 

Начинаем работать

Позвоните нам:
+7 (495) 660-35-40
 

Обращайтесь к нам!
Мы оперативно свяжемся с вами, рассчитаем стоимость подбора и ответим на все ваши вопросы.
Наш консультант подъедет в любое, удобное для вас время.

© 2007-2017, Кадровое агентство «КАУС» -
поиск и подбор персонала в Москве

Карта сайта
Москва, Шлюзовая наб., д. 6, стр. 4
Телефон: (495) 660-35-40
Superjob: подбор резюме и вакансий

Политика конфиденциальности
                        Рейтинг@Mail.ru