Подбор опытного энергетика
Вас интересует подбор и поиск энергетика в Москве? Работая с нами, вы получаете самых лучших и эффективных сотрудников!

Подбор опытного энергетика

Найдем профессионального энергетика за 7 дней

Заказать подбор Заказать звонок
Подбор опытного энергетика
Первые кандидаты за 3-5 дней
0 рублей - предоплата за услугу
Профессиональные рекрутеры с профильным опытом работы
Всего за 12-16% годового дохода специалиста

Ищете опытного энергетика?

Главный энергетик отвечает за эффективное распределение энергоресурсов, грамотную эксплуатацию энергосистем, бесперебойное энергоснабжение производства. Он подчиняется непосредственно директору предприятия или организации.

В зависимости от масштаба и структуры компании он может быть единственным специалистом, а может руководить профильными структурными подразделениями и службами (электротехнической, теплотехнической, газовой), оперативным, ремонтным, обслуживающим и дежурным персоналом. 

Для эффективного выполнения должностных обязанностей энергетика сотруднику необходимо высшее инженерно-техническое образование и солидный опыт практической работы на административно-технических и руководящих должностях - не менее 5 лет. 

Найдем для вас энергетика, который
разработает мероприятия по оптимизации расхода энергетических ресурсов предприятия
организует своевременное техническое обслуживание технологических агрегатов и приборов для стабильного энергообеспечения работы производства.
составит расчеты и сформирует заявки на приобретение материалов, запасных частей, оборудования и агрегатов, обеспечивающих энергоснабжение
оценит правильность работы автоматики, сигнализации, защиты подземных сооружений и коммуникаций энергетики
имеет высшее профессиональное инженерно-техническое образование, релевантный опыт работы от 5 лет, умеет работать с технической документацией, ответственен, исполнителен, коммуникабелен

Особенности поиска и подбора энергетика

Энергетиков с опытом на рынке труда не так много. Чтобы выбрать из самых лучших кандидатов, необходимо организовать поток резюме. Для этого придется приобрести доступ к рекрутинговым ресурсам и потратить на это не менее 130 тыс. руб. за месяц.

Отобранные на первом этапе кандидаты обзваниваются: уточняется их опыт работы и возможность рассмотреть предложение о сотрудничестве в данный момент. Лучшие соискатели приглашаются на интервью в компанию. На это уходит до 1,5 часов в день.

На личном интервью конкретизируются компетенции претендентов, их мотивация на работу именно в вашей компании, личностные качества. Главная задача рекрутера - дать кандидату как можно больше информации о компании, об условиях работы, представить предложение в наиболее выгодном ракурсе, рассказать, чем привлекательна данная компания для кандидата. 

Опытный энергетик – это грамотная эксплуатация систем энергетического и теплового обеспечения вашего предприятия.

Преимущества кадрового агентства КАУС

С 2007 года занимаемся поиском энергетиков, обладаем глубокой экспертизой в отрасли

Наши рекрутеры - профессиональные консультанты с профильным опытом работы. Общаются с энергетиками на одном языке, умеют их оценивать и знают где искать

Мы обязательно проводим личную оценку всех кандидатов в офисе или онлайн

Стоимость наших услуг - средняя по рынку - 16%-18% от годового дохода сотрудника. Работаем по всей России

Гарантия на нового сотрудника - до 6 месяцев.
Мы предоставляем бесплатную замену неподошедшему кандидату.
•

Помогаем HR-отделу выполнить план по подбору

Подключая наше агентство, вы уменьшаете сроки закрытия вакансии в 2 раза.

Обращаясь к нам, вы исключаете ошибки, связанные со спецификой оценки кандидатов промышленных и производственных сфер.

Вы общаетесь только с соискателями, точно соответствующими утвержденному профилю.

•
•

Подключение центра ресечинга — наш современный стандарт

Мы можем найти тех кандидатов, которых почти невозможно найти самостоятельно

К работе над любой вакансией обязательно подключается команда ресечеров.

Мы ищем кандидатов по 50 разным интернет-ресурсам, используем автоматические и ручные механики поиска, задействуем десятки собственных аккаунтов в профессиональных ресурсах.

Ресечинговый центр КАУС гарантирует для вас поток нужных кандидатов, в независимости от их наличия на hh.ru и SuperJob и от желания и возможностей одного рекрутера.

Наша база кандидатов в 10 раз больше базы любой компании и не специализированного агентства

200%
База КАУС
25%
База других агентств
429 657
429 657
кандидатов
скрин базы на
20 марта 2023
Этих резюме нет на hh.ru и SuperJob
Предложим кандидатов из собственной базы
Почему лучше доверить подбор энергетика кадровому агентству?
Точный подбор
сотрудника
Вы получите только пул лучших кандидатов, предварительно отобранных специалистом в вашей отрасли.
Профессионально
Подбор наилучшего кандидата из возможных выполняется профессиональными рекрутерами с профильным опытом работы или знаниями в отрасли.
Точно
Консультанты проходят регулярное обучение, используют широкий диапазон инструментов и технологий подбора и оценки (5-7 разных подходов в оценке). Результат - подбор кандидатов точно под требования заказчика.
Практично
Экономия стоимости доступа к базам кандидатов и размещения объявлений о вакансии, подбора (ресечинга и оценки кандидатов), оплаты труда HR-менеджера, исследования рынка труда, профессионального обучения и развития рекрутера.
Удобно
Весь процесс подбора - от составления профиля должности до представления отобранных кандидатов заказчику осуществляет кадровое агентство. Заказчику остается только утвердить лучшие кандидатуры.
Конфиденциально
В некоторых ситуациях заказчик не желает афишировать процесс найма. Обращение в кадровое агентство поможет сохранить конфиденциальность.

Как мы ищем энергетика в компанию

Что делаем мы:
• Шаг 1

Проводим личную встречу, подписываем договор на оказание услуг.

• Шаг 2

Запускаем в работу более 20 источников подбора и поиск по своей базе из 135 тысяч кандидатур.

• Шаг 3

Прорабатываем воронку подбора, отсеиваем нерелевантные резюме, делаем сотни звонков кандидатам.

• Шаг 4

Проводим личную оценку кандидатов, проверяем знание технологий, мотивацию, корпоративную культуру.

• Шаг 5

Мотивируем наиболее подходящего кандидата. Продаём вашу вакансию. Работаем с лишними амбициями.

• Шаг 6

Представляем вам только отобранных, мотивированных кандидатов, соответствующих вашему профилю.

Что делаете вы:
•

Заполняете бриф с требованиями к кандидатам

•

Встречаетесь с уже отобранными нами кандидатами

•

Оформляете на работу нового сотрудника

Сотрудничая с кадровым агентством, вы сокращаете время на поиск персонала на производство и в промышленность, а также исключаете ошибки, связанные с оценкой кандидатов.

Получить консультацию

Сколько стоит подбор энергетика?



Познакомьтесь с командой профессионалов

Специализированное направление нашего агентства - «КАУС» - с 2007 года занимается поиском и подбором персонала на производство, в промышленность, а также специалистов в добывающие отрасли.

Наши офисы находятся в Москве и Санкт-Петербурге. Также мы ведем рекрутинговые проекты по всей России с помощью удаленной команды рекрутеров, состоящей из 28 консультантов и ресечеров с опытом рекрутинга в финансах.

В арсенале наших специалистов - оценочные методики определения у кандидатов навыков и компетенций, необходимых сотрудникам добывающих отраслей, промышленных и производственных предприятий

Мы реализуем проекты любой сложности, готовы как собирать команды специалистов в области финансов, так и найти отдельного специалиста с уникальными компетенциями и умениями.

Наши специалисты

Все сотрудники работают в штате, в двух офисах в Москве и Санкт-Петербурге

Казак Елена
Казак Елена

Должность: Руководитель направления

Опыт работы: 30 лет

Бикметова Камила
Бикметова Камила

Должность: Ведущий консультант по подбору персонала

Опыт работы: более 3 лет

Егорова Анастасия
Егорова Анастасия

Должность: Консультант по подбору персонала

Опыт работы: 7 лет

Тологаева Наталья
Тологаева Наталья

Должность: Консультант по подбору персонала

Опыт работы: 15 лет

Какая зарплата должна быть у вашего будущего сотрудника?
Получите актуальный обзор зарплат по самым востребованным специальностям на e-mail

Отзывы и кейсы сотрудничества

Задачи, проблемы, решения и используемые инструменты
52 компании уже доверили нам поиск энергетика
Найдем для вас профессионала, который обеспечит грамотную разработку, внедрение и обслуживание энергетических решений.
Получить консультацию