Кадровое агентство / 12 лет на рынке

1500 статей о HR

  • Само наличие психологической деформации у какой-либо профессии, как правило, достаточно спорный момент ввиду того, что у разных людей она проявляется по-разному. Однако общую тенденцию можно выделить и, пожалуй, настало то время, когда можно достаточно смело говорить, что программисты всё же имеют свой…
  • Практика показывает, что большинство руководителей рассматривает проблему мотивации персонала чрезвычайно узко: «Сколько нужно платить сотрудникам, чтобы не переплачивать, но чтобы они хорошо работали и были лояльными?» Это очень ограниченный подход, поскольку он сводится к самому низкому уровню мотивации.Деньги…
  • Средняя зарплата московских водителей на личных легковых автомобилях (включая "Газели" категории «В», не грузовые) 34738 рублей. В некоторых объявлениях указывается, что машина должна быть готова к зимнему сезону.Средняя зарплата московских водителей на личных легковых автомобилях (включая "Газели" категории…
  • Общительность, коммуникабельность — так описывают желаемые качества потенциального работника в 80% объявлений о вакансиях, иногда не умея выразить словами, то к чему стремится душа работодателя. Впрочем, если для продавца-консультанта этого и достаточно, то менеджеру более высокого класса гораздо важнее…
  • Немало руководителей обучения тщетно бьются об стену в попытках научиться делать из обучения бизнес – обеспечивать экономию средств и весомые для компании результаты. Может, им и удалось снизить издержки на 20-30% - но дальнейших улучшений достичь трудно.Как же вывести эффективность обучения на новый…
  • В конце года большинство компаний обычно готовятся к процедуре оценки персонала. Но в некоторых проводить предновогоднюю оценку больше не хотят. И на то есть веские причины. Последние исследования показывают: ничто так не демотивирует работника и не ухудшает производительность труда, как страх оценки…
  • Средняя зарплата операторов ПК сегодня составляет 21748 рублей в месяц. Обращаем ваше внимание, что в данном обзоре учитывались операторы, чьи вакансии были озаглавлены как «операторы на телефон», «баз данных», «1С», «call-центров».Минимальная сумма, которую сегодня согласны платить операторам ПК – от…
  • Результатом работы хедхантеров становится переход топ-менеджера в более крупную организацию, более быстрый карьерный рост и более частая смена отраслей или рабочих функций, выяснили исследователи.Интересоваться тем, какое влияние работа хедхантеров оказывает на карьерный путь руководителей, с которыми…
  • Многие компании в стремлении увеличить производительность труда запрещают своим сотрудникам отвлекаться во время работы на личные нужды. Однако жестокие запреты чаще всего дают обратный эффект — мотивация работника снижается. Но ведь даже небольшой «тайм-аут» в течение трудового дня подобен глотку свежего…
  • Современный специалист живёт и действует в условиях, требующих высокого профессионализма, социальной эрудиции, значимых личностных, культурных, интеллектуальных, волевых и эмоциональных качеств и свойств. Все это в совокупности может отражать такое многомерное понятие как экономическая культура специалиста.Важность…
  • Занимаясь уже много лет обучением и развитием персонала, периодически встречаюсь как с горячим желанием руководителей компаний растить и развивать сотрудников, так и с не менее горячим нежеланием (а порой и страхом) это делать. Для того чтобы не додумывать за руководителей, решила провести микро-опрос…

Статьи для HR-менеджеров

Мы собрали в нашу библиотеку самые интересные и полезные статьи об HR. При этом мы постарались затронуть все сферы по работе с персоналом. Материалы в данном разделе являются плодом разработок большого количества специалистов в области HR. Каждая статья в нашей библиотеке, в соответствии с нормами закона об авторских правах, сопровождается фамилией автора и активной ссылкой на ресурс источника данной статьи.

 Библиотека постоянно расширяется и обновляется.

Тексты в разделе содержат полезные советы по поиску и отсеву соискателей, а также мотивации, адаптации, оценке, аттестации и увольнению имеющихся сотрудников. Ряд статей дает возможность посмотреть на кадровые процессы под другим углом. Часть материалов посвящена особенностям рекрутинга в конкретных отраслях. Статьи о подборе персонала, подготовке и текучести кадров, размещенные в данном разделе, помогают hr-менеджерам обогатить свой профессиональный инструментарий и избегать наиболее распространенных ошибок.

Все, что вам нужно, вы найдете на нашем ресурсе!

Сократите затраты
на подбор финансового персонала.
Не теряйте деньги из-за отсутствия сотрудника

700 компаний уже выбрали наше агентство

Остались вопросы?
Получите бесплатную консультацию!