Кадровое агентство
уникальных специалистов
Мы работаем!

Должностная инструкция по специальности «Дежурный бюро пропусков»

Вы можете скачать должностную инструкцию дежурного бюро пропусков бесплатно. Должностные обязанности дежурного бюро пропусков

 

 

Утверждаю

_____________________________                                                      (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее                                        ________________________________

организационно - правовая форма)                              (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

           

 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ДЕЖУРНОГО БЮРО ПРОПУСКОВ

 

 

 

 

 

-------------------------------------------------------------------

(наименование учреждения)

 

 

00.00.201_г. №00

 

 

 

 

 

 

1. Общие положения

 

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность дежурного бюро пропусков _____________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения

1.2. На должность дежурного бюро пропусков принимается лицо с начальным профессиональным образованием (требований к стажу работы нет) или средним (полным) общим образованием и подготовкой по специальной программе (требований к стажу работы нет).

1.4. Дежурный бюро пропусков обязан знать:

- положения, нормативные правовые акты, инструкции и прочие руководящие материалы и документацию, которые регламентируют пропускной режим на предприятии;

- режим работы предприятия и его подразделений, а также их структуру;

- правила и порядок выдачи пропусков и других пропускных документов;

- формы документов, на основании которых оформляются пропуска;

- порядок учета, получения и хранения бланков и возвращенных пропусков;

- порядок составления и учета необходимой отчетности;

- трудовое законодательство;

- основы организации труда на предприятиях;

- нормы и правила охраны труда и производственной санитарии;

- правила внутреннего трудового распорядка на предприятии;

- правила техники безопасности и противопожарной защиты.

1.3. Дежурный бюро пропусков назначается на должность и освобождается от нее по приказу руководителя предприятия по представлению

________________________________________________________________________.

(заведующего бюро пропусков)

1.6. В период отсутствия дежурного бюро пропусков (болезнь, отпуск и пр.) его обязанности возлагаются на его заместителя назначенного приказом руководителя предприятия.

1.5. Дежурный бюро пропусков находится в подчинении у заведующего бюро пропусков.

 

 

2. Должностные обязанности

 

Дежурный бюро пропусков обязан:

2.1. Вести регистрацию в журналах или в других документах пропускные документы и вести учет полученных незаполненных бланков, возвращенных и выданных пропусков.

2.2. Выписывать, оформлять и выдавать временные, разовые и постоянные пропуска и иные пропускные документы, которые дают право входа (выхода) на предприятие или въезда (выезда) на его территорию.

2.3. Передавать на подпись руководителю предприятия постоянные пропуска.

2.4. Составлять годовую отчетность о выдаче и возврате тех или иных пропусков подготавливать необходимые справки, связанные с оформлением пропускных документов.

2.5.Следить за своевременным возвращением постоянных пропусков.

2.6. Обеспечивать сохранность незаполненных бланков и возвращенных пропусков.

 

 

 

3. Права

 

Дежурный бюро пропусков вправе:

3.1. Требовать от руководства предприятия помощи выполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, которые касаются его деятельности.

 

 

4. Ответственность

 

Дежурный бюро пропусков ответственен:

4.1. За недолжное выполнение или невыполнение своих должностных

обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией в определенных трудовым законодательством РФ рамках.

4.2. За правовые нарушения, которые совершены в процессе выполнения его работы в определенных уголовным, административным и гражданским законодательством РФ рамках.

4.3. За причинение материального вреда предприятию в определенных гражданским и трудовым законодательством РФ рамках.

 

 

 

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

                                                                           (подпись)         (фамилия, инициалы)

 

                                                                                                00.00.201_г.

 

 

 

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

                                                                            (подпись)          (фамилия, инициалы)

                                                                                               

                                                                                                     00.00.20__г.

Сократите затраты
на подбор персонала
700 компаний уже выбрали наше агентство
Остались вопросы?
Получите бесплатную консультацию!