Поиск грамотного гастроэнтеролога за 7 дней
Вас интересует подбор и поиск гастроэнтеролога в Москве? Работая с нами, вы получаете самых лучших и эффективных сотрудников!

Поиск грамотного гастроэнтеролога за 7 дней

Заказать подбор Заказать звонок
Поиск грамотного гастроэнтеролога за 7 дней
Первые кандидаты за 3-5 дней
0 рублей - предоплата за услугу
Профессиональные рекрутеры с профильным опытом работы
Всего за 16-18% годового дохода специалиста
Вы получите гастроэнтеролога, который точно соответствует вашему запросу
Имеет профильный опыт работы и действующий сертификат по гастроэнтерологии
Деликатен и этичен по отношению к пациентам и их родственникам
Знает современные методики диагностики заболеваний ЖКТ
Обладает опытом работы с установленным в вашей клинике оборудованием
Действует в строгом соответствии с медицинскими стандартами
Сотрудничая с кадровым агентством, вы экономите свое время на поиск гастроэнтеролога и выбираете из самых лучших кандидатов, присутствующих на данный момент на рынке труда.

В среднем, чтобы нанять гастроэнтеролога, нужно:

Для привлечения максимального количества высококвалифицированных кандидатов необходимо оплатить доступы к платным рекрутинговым ресурсам, а также опубликовать на них привлекательно составленную вакансию, которая будет выгодно отличаться от аналогичных.

С отобранными по резюме кандидатами проводится телефонное интервью с целью уточнения наличия действующего сертификата, а также опыта работы. Такая работа занимает 5-6 часов в неделю.

Только на очной встрече можно выбрать гастроэнтеролога, который подходит не только по профессиональным характеристикам, но и по личным качествам. Каждое интервью отнимает не менее часа, а если выбор не состоялся – придется начинать весь цикл заново.

Опытный гастроэнтеролог – это довольные, здоровые пациенты и их рекомендации вашей клиники своим родственникам, коллегам и знакомым.

Стоимость подбора и условия сотрудничества

  • Стоимость услуг

    От 16 до 20% от годового дохода гастроэнтеролога. Процент зависит от требований к специалисту.

    16-20%
    от годового дохода специалиста
  • Выгодные скидки

    Если вам понравится кандидат из первой тройки соискателей, мы сократим стоимость услуг на 10%.

    10%
    скидка за отбор из первой тройки
  • Постоянным клиентам

    Для постоянных клиентов предоставляем скидку от 5 до 10%.

    5-10%
    скидка постоянным клиентам
  • Гарантии

    Перед началом сотрудничества мы заключим договор, в котором зафиксируем обязательства, гарантии, а также стоимость услуг.

    0 д
    заключение договора

Вы быстро закроете вакансию, используя наши преимущества

  • Собственная база кандидатов

    В закрытой базе агентства более 20 тыс. резюме кандидатов на позицию гастроэнтеролога.

  • Компетентные консультанты

    Подбором занимаются консультанты с медицинским образованием и часто с опытом работы в клиниках.

  • Наработанные связи

    Контакты в частном медицинском секторе позволяют без труда выходить на нужных кандидатов.

  • Экспертная аналитика

    Мы ежеквартально готовим и предоставляем клиентам обзоры зарплат персонала частных медицинских клиник.

  • Встречаетесь с первыми кандидатами уже через три–пять дней.
  • Получаете максимальный поток соискателей.
  • Общаетесь только с лучшими кандидатами с медицинского рынка труда.
  • Закрываете вакансию в срок от 2 недель.

Наймите гастроэнтеролога с гарантией замены

Если сотрудник не подойдет, вы бесплатно и оперативно получите другого специалиста на замену.

Заказать подбор

 
 

Почему выбирают наше агентство?

20
тыс. резюме гастроэнтерологов в базе
16
лет опыта в данной отрасли
95
успешно закрытых аналогичных вакансий
90
дней на бесплатную замену
0
руб. - предоплата за услуги
Ищете опытного гастроэнтеролога в частную медицинскую клинику?

Эксперты кадрового агентства «КАУС» проверят профессиональные компетенции и личностные качества кандидатов, чтобы работа терапевтического отделения в клинике была бесперебойной и успешной.

Получить консультацию

Наша база кандидатов в 10 раз больше базы любой компании и не специализированного агентства

200%
База КАУС
25%
База других агентств
427 831
427 831
кандидатов
скрин базы на
15 октября 2022
Выстроенные процессы подбора «под ключ»
Что делаем мы:
• Шаг 1

Проводим личную встречу, подписываем договор на оказание услуг.

• Шаг 2

Запускаем в работу более 20 источников подбора и поиск по своей базе из 135 тысяч кандидатур.

• Шаг 3

Прорабатываем воронку подбора, отсеиваем релевантное резюме, делаем сотни звонков кандидатам.

• Шаг 4

Проводим личную оценку кандидатов, проверяем знание технологий, мотивацию, корпоративную культуру.

• Шаг 5

Мотивируем наиболее подходящего кандидата. Продаём вашу вакансию. Работаем с лишними амбициями.

• Шаг 6

Представляем вам только отобранных, мотивированных кандидатов, соответствующих вашему профилю.

Что делаете вы:
•

Заполняете бриф с требованиями к кандидатам

•

Встречаетесь с уже отобранными нами кандидатами

•

Оформляете на работу нового сотрудника

Сотрудничая с кадровым агентством вы сокращаете время на подбор персонала в сфере медицины, а также исключаете ошибки, связанные с оценкой кандидатов.

Получить консультацию
71 клиника уже доверила нам подбор гастроэнтеролога
Мы поможем найти опытного гастроэнтеролога, который обеспечит своевременную диагностику и качественное лечение пациентов.