Эндокринолог

Вы получите эндокринолога, которому доверяют пациенты

Знает современные методики диагностики

Умеет работать в команде и соблюдать стандарты

Внимательно относится к нуждам пациентов

Знает и соблюдает регламент клиники

Готов работать долго и мотивирован на результат

В среднем, чтобы нанять эндокринолога, нужно:

Необходимо собрать актуальные резюме и внимательно изучить квалификацию и опыт специалистов. На этап отбора уходит порядка 30 часов рабочего времени руководителя или кадровика.

Во время беседы по телефону нужно озвучить условия работы, уточнить детали по компетенциям и пригласить претендентов на собеседование. При обзвоне выясняется, что не все кандидаты находятся в поиске работы, обладают нужным опытом и имеют действующие сертификаты по эндокринологии.

Рабочее время руководителя уходит на собеседования, только так можно выяснить квалификацию, опыт и личностные качества эндокринолога. На каждое собеседование уходит примерно 50 минут, кроме того, может потребоваться время для тестирования, сбора рекомендаций и проверки информации о докторе в открытых источниках.

Опытный эндокринолог – это качественная диагностика, оптимальные методики лечения гормональных нарушений, своевременное перенаправление пациента к смежным специалистам.

Стоимость услуг

Стоимость услуг

От 14 до 18% от годового дохода эндокринолога. Процент зависит от требований к специалисту.

14-18%
от годового дохода специалиста
Выгодные скидки

Если вам понравится кандидат из первой тройки соискателей, мы сократим стоимость услуг на 10%.

10%
скидка за отбор из первой тройки
Постоянным клиентам

Для постоянных клиентов предоставляем скидку от 5 до 10%.

5-10%
скидка постоянным клиентам
Гарантии

Перед началом сотрудничества мы заключим договор, в котором зафиксируем обязательства, гарантии, а также стоимость услуг.

0 д
заключение договора

Заказать подбор

Какой результат дают эти качества?

Что значит многопрофильность?

Умение видеть проблемы пациента не только в области своей компетенции, но и в смежных областях: дерматология, аллергология, гинекология, а иногда и психология.

Почему нам нужен клиентоориентированный доктор?

Клиентоориентированный врач не просто проконсультирует, назначит лечение и вежливо попрощается с пациентом, но также он проконтролирует динамику, обеспечит возвращаемость потока первичных пациентов в клинику.

Навык командной работы

Работа в команде с коллегами - залог правильной постановки диагноза и корректности назначенного лечения, что положительно повлияет на бренд клиники и на создание хорошего имиджа для последующего продвижения услуг медцентра.

Вы быстро закроете вакансию, используя наши преимущества

Собственная база кандидатов

В закрытой базе агентства более 32 тыс. резюме соискателей на позицию эндокринолога.
Наработанные связи

Контакты в медицинском мире позволяют без труда выходить на нужных кандидатов.
Компетентные консультанты

Подбором занимаются консультанты с медицинским образованием и клиническим опытом работы.
Экспертная аналитика

Мы ежеквартально готовим и предоставляем клиентам обзоры зарплат в области медицины.

Встречаетесь с первыми кандидатами уже через три дня.
Получаете соискателей, которых нет в открытых источниках.
Общаетесь только с претендентами, точно соответствующими вашим запросам.
Закрываете вакансию в срок от 5 дней.

Ищете опытного эндокринолога для работы в вашей клинике?

Эксперты кадрового агентства «КАУС» проверят профессиональные компетенции и личностные качества специалиста, чтобы ваше совместное сотрудничество было успешным.

Получить консультацию

Качества хорошего эндокринолога

Многопрофильность и универсальность
Клиентоориентированность
Умение работать в команде с коллегами
Потребность в постоянном повышении квалификации
Большой клинический опыт
Умение следовать стандартам

Выстроенные процессы подбора «под ключ»

Что делаем мы:

Шаг 1

Проводим личную встречу, подписываем договор на оказание услуг.

Шаг 2

Запускаем в работу более 20 источников подбора и поиск по своей базе из 135 тысяч кандидатур.

Шаг 3

Прорабатываем воронку подбора, отсеиваем релевантное резюме, делаем сотни звонков кандидатам.

Шаг 4

Проводим личную оценку кандидатов, проверяем знание технологий, мотивацию, корпоративную культуру.

Шаг 5

Мотивируем наиболее подходящего кандидата. Продаём вашу вакансию. Работаем с лишними амбициями.

Шаг 6

Представляем вам только отобранных, мотивированных кандидатов, соответствующих вашему профилю.

Что делаете вы:

Заполняете бриф с требованиями к кандидатам

Встречаетесь с уже отобранными нами кандидатами

Оформляете на работу нового сотрудника

Получить консультацию

Нажимая кнопку "Получить", я даю свое согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ "О персональных данных", на условиях и для целей, определенных Политикой конфиденциальности.

Поиск грамотного эндокринолога за 3 дня

В среднем, чтобы нанять эндокринолога, нужно:

Стоимость услуг

Какой результат дают эти качества?

Вы быстро закроете вакансию, используя наши преимущества

Почему выбирают наше агентство?

Качества хорошего эндокринолога