Самостоятельный подбор лаборанта потребует не менее 4 часов рабочего времени ежедневно на одну вакансию. Необходимо проанализировать большое количество резюме и верно определить профиль специалиста.
Претендентов, отобранных при изучении резюме, необходимо опросить по телефону и узнать, какие обязанности они исполняли на предыдущем месте работы. Это также требует значительных временных затрат.
Только на собеседовании можно ознакомиться с личными качествами лаборанта и выбрать подходящую кандидатуру. Важны ответственность, аккуратность и наблюдательность, так как от лаборанта зависит точность результатов исследований. Личные встречи отнимают примерно 5 часов в день.
В закрытой базе агентства более 36 тыс. резюме соискателей на должность лаборанта.
Подбором занимаются консультанты с опытом подбора лаборантов в разных направлениях деятельности.
Контакты в деловом мире и связи с коллегами из других сфер позволяют без труда выходить на нужных кандидатов.
Мы регулярно готовим и предоставляем заказчикам обзоры зарплат по специальности «лаборант».
Получаете соискателей, которых нет в открытых и знакомых вам источниках.
Закрываете вакансию в срок от 5 дней.
Вы бесплатно получите другого специалиста, если сотрудник вам не подойдет.
Заказать подбор
Эксперты кадрового агентства «КАУС» проверят профессиональные компетенции лаборанта, оценят мотивацию к работе и личностные качества специалиста, ориентированного на долгосрочные и взаимовыгодные отношения.
Получить консультациюОт 14 до 18% от годового дохода лаборанта. Процент зависит от требований к специалисту.
Если вам понравится кандидат из первой тройки соискателей, мы сократим стоимость услуг на 10%.
Для постоянных клиентов предоставляем скидку от 5 до 10%.
Перед началом сотрудничества мы заключим договор, в котором зафиксируем обязательства, гарантии, а также стоимость услуг.
