Сфера производства: специалисты нужны, а зарплаты не растут

Аналитический центр портала Rabota.ru и газеты «Работа для Вас» представляет отчет о состоянии рынка труда в производственной сфере.

Сфера производства оживает. Если в конце лета и осенью наблюдался спад, то в начале декабря прошлого года спрос на персонал возобновился. Наиболее востребованы инженеры, начальники цехов, технологи, руководители топ-уровня. Это связано и с открытием новых производств, и с модернизацией существующих площадок. Многие работодатели ищут персонал именно с целью расширения штата (химическая промышленность, машиностроение, фармацевтическое производство). Уровень предлагаемых зарплат с осени 2012 года практически не изменился.

Ключевые требования к инженерам и технологам, предъявляемые работодателями, — образование, профильный опыт работы (желательно в иностранной или крупной российской компании с известным брендом). Производственники нуждаются в новых идеях, технологиях, обновлении кадрового состава, поэтому довольно часто встречаются следующие заявления руководителей: «Ищем светлые головы с хорошим образованием и креативным мышлением, которые изучат наш опыт и смогут предложить новые решения».

В то же время работодатели не всегда готовы предоставить высокую материальную компенсацию и хорошие условия труда, особенно на небольших производствах. Кандидаты, в свою очередь, хотят трудоустроиться в стабильную компанию, где имеются интересные задачи, проекты, а также возможность профессионального развития. Но менять работу ради бренда при несущественном росте заработной платы чаще всего не готовы.

В целом специалисты, особенно молодые, неохотно идут трудиться в производственную сферу, поскольку для стартовых позиций компании предлагают очень низкий уровень окладов. Часто на предприятиях оплата труда рабочего персонала выше, чем у квалифицированных инженеров, технологов, мастеров. Средняя заработная плата инженера КИПиА — от 47 000 руб. до 54 000 руб., инженера ПТО — от 50 000 руб. до 60 000 руб., главного инженера — от 80 000 руб. до 90 000 руб., начальника производства — от 76 000 руб. до 103 000 руб.

Самые востребованные вакансии в сфере производства по данным Rabota.ru:

Инженер
381 вакансия за нед.
средняя зарплата 45 000 руб.

Слесарь
118 вакансий за нед.
средняя зарплата 35 000 руб.

Рабочий-станочник
48 вакансий за нед.
средняя зарплата 30 000 руб.

Токарь
45 вакансий за нед.
средняя зарплата 35 000 руб.

Цифры

2/3 московских производственных компаний принимают на работу выпускников без опыта работы, причем наиболее характерно это для крупных организаций.

По данным газеты «Работа для Вас»

Материал подготовлен при содействии Анны Кураевой, эксперта, ведущего консультанта по подбору персонала Кадрового агентства уникальных специалистов (КАУС)

 

С полным текстом статьи можно ознакомиться здесь:

http://www.rabota.ru/research/statistika_rynka_truda/sfera_proizvodstva_spetsialisty_nuzhny_a_zarplaty_ne_rastut.html