Мы поможем вашей организации и ее руководству подобрать надежных менеджеров по логистике, в чьем опыте и качественной работе вы будете уверены.
Найдем опытного менеджера по логистике
Заказать подбор Заказать звонок
Менеджер по логистике – специалист, работающий в составе соответствующей структуры торгового, производственно-торгового или транспортного предприятия, сфера деятельности которого – оперативная доставка продукции посреднику или конечному потребителю. Задача данного сотрудника – выбор наилучшего маршрута, вида транспорта и контроль за перевозкой груза, который должен быть доставлен в полной сохранности.
Менеджер по логистике составляет и оптимизирует маршруты перевозок, координирует этапы перемещения грузов, контролирует сроки доставки и хранения, заключает договоры с перевозчиками. Знает правила управления логистическими услугами, оформления документации, основы транспортного и таможенного законодательства.
Требования к кандидатам на эту должность – профильное образование или диплом технического вуза. Опыт аналогичной работы желателен, но тонкости профессии можно освоить и под руководством коллег-наставников. Приветствуется склонность к аналитическому мышлению, стремление вникнуть во все нюансы.
Специалист по логистике – рядовой сотрудник, поэтому первичный отбор на эту вакансию ведется на основе информации из резюме. Предпочтение отдается тем, у кого есть профильное образование, опыт работы в аналогичных структурах, желательно с разными видами перевозок (железнодорожными, авиационными, водными, негабаритными и т.п.).
Телефонное интервью как вторая ступень отбора нацелено на определение наличия углубленных навыков, например, насколько хорошо потенциальный сотрудник ориентируется в категориях транспорта, умеет ли составлять мультимодальные маршруты, а также подходит ли под специальные запросы работодателя, если, допустим, нужны навыки транспортировки через границу.
Личное собеседование может подразумевать интервью с руководителем отдела логистики той компании, в которую устраивается претендент. На этой стадии у опытного кандидата оценивается успешное решение нестандартных производственных задач, а у начинающего – обоснованное желание развиваться в сфере транспортных услуг.
Более 17 лет занимаемся подбором специалистов в транспорт и логистику, обладаем глубокой экспертизой в отрасли!
Наши рекрутеры – реальные люди, не фрилансеры. Общаются с кандидатами на одном языке, умеют их оценивать и знают, где их искать.
Мы обязательно проводим личную оценку всех кандидатов в офисе или онлайн.
Стоимость наших услуг - средняя по рынку: 15%-19% от годового дохода сотрудника. Работаем по всей России.
Подключая наше агентство, вы уменьшаете сроки закрытия вакансии в 2 раза.
Обращаясь к нам, вы исключаете ошибки, связанные со спецификой оценки кандидатов сферы транспорта и логистики.
Вы общаетесь только с соискателями, точно соответствующими утвержденному профилю.
Мы можем найти тех кандидатов, которых почти невозможно найти самостоятельно
К работе над любой вакансией обязательно подключается команда ресечеров.
Мы ищем кандидатов по 50 разным интернет-ресурсам, используем автоматические и ручные механики поиска, задействуем десятки собственных аккаунтов в профессиональных ресурсах.
Ресечинговый центр КАУС гарантирует для вас поток нужных кандидатов, вне зависимости от их наличия на hh.ru и SuperJob, а также от желания и возможностей одного рекрутера.
Наша база кандидатов в 10 раз больше базы любой компании и не специализированного агентства
200%
25%
Шаг 1
Проводим личную встречу, подписываем договор на оказание услуг.
Шаг 2
Запускаем в работу более 20 источников подбора и поиск по своей базе из 135 тысяч кандидатур.
Шаг 3
Прорабатываем воронку подбора, отсеиваем нерелевантные резюме, делаем сотни звонков кандидатам.
Шаг 4
Проводим личную оценку кандидатов, проверяем знание технологий, мотивацию, корпоративную культуру.
Шаг 5
Мотивируем наиболее подходящего кандидата. Продаём вашу вакансию. Работаем с лишними амбициями.
Шаг 6
Представляем вам только отобранных, мотивированных кандидатов, соответствующих вашему профилю.
Заполняете бриф с требованиями к кандидатам
Встречаетесь с уже отобранными нами кандидатами
Оформляете на работу нового сотрудника
Сотрудничая с кадровым агентством, вы сокращаете время на подбор персонала в сфере транспорта и логистики, а также исключаете ошибки, связанные с оценкой кандидатов.
Получить консультациюПроцент от годового дохода сотрудника (зависит от требований к специалисту)
Подбором занимаются консультанты с опытом подбора специалистов в области транспорта и логистики
Для постоянных клиентов предоставляем скидку на подбор персонала
Перед началом сотрудничества мы заключим договор, в котором зафиксируем обязательства, гарантии, а также стоимость услуг.
Специализированное направление нашего агентства с 2007 года занимается подбором специалистов в области транспорта и логистики.
Наши офисы находятся в Москве и Санкт-Петербурге. Также мы ведем рекрутинговые проекты по всей России с помощью удаленной команды рекрутеров, состоящей из 28 консультантов и ресечеров с опытом рекрутинга в финансах.
В арсенале наших специалистов - оценочные методики определения у кандидатов навыков и компетенций, необходимых персоналу транспортного и логистического сектора.
Мы реализуем проекты любой сложности, готовы как собирать команды кандидатов для вашего бизнеса, так и найти отдельного специалиста - водителя, экспедитора, логиста.
.jpg)
Все сотрудники работают в штате, в двух офисах в Москве и Санкт-Петербурге
